仕事力

先日，高校時代の連れ5人と久しぶりに呑んだんですが。

役員になってた子が2人（内1人は役員辞めてましたが…）
支店長が1人
工場のリーダーが1人
ライター？（もの書き？）コンサル？が1人

年収が1400万～450万ぐらい。
仕事のスタンスも全員，まったく違うので非常に面白かったです。
というのが私も含めて皆自分の周りしか見れないんですよね。＞＞＞仕方の無い事なんですが。
で…馬鹿話しつつも結構それぞれの話を聞いて，いい刺激になったり…。

例えば某派遣会社の支店長やってる子は，正社員より派遣だ！って言うんです。
が…新卒ばっかであまり旧い（給料の高い）社員が居ない企業なんかは，どー計算しても派遣の方がコストアップになったりする。

今，私のやってる仕事なんかでも「物流のアウトソーシング」とか「コールセンターのアウトソーシング」とか。
世の中に【アウトソーシング】って言葉が一人歩きしてて，「その方がいーよ」「そーするべきだ」的な発言を多々
聞くんですが。

リスクなんかも考えてアウトソーシングするって前提で進んでいくと。

結論としては，アウトソーシングを請け負ってる会社がそれで「利益」を得ている以上，自社で出来る力があれば自社でやる方が絶対にコストかかんないんです。
システム組んで楽になりたいと思っても，逆に融通が効かなかったり…

で何が言いたいかっていうと，そーした方が良い企業もあれば，そーしない方が良い企業もある。
って当たり前の事を，表面だけ（自分の周りだけ）眺めてると分からなくなっちゃうって事。

一プレイヤーが経営とか計画とか考えて自分で動くって事自体あまり良くないと思っていても，小さな会社ってみんなそんなんじゃないのかな？と。

私が通販始めて，ある程度売上が立った頃，事務処理とか出荷作業は「パートさん雇ってやらした方がいーよ。」
って周りから凄く言われたんですが，タダで働いてくれる人が居るならまだしも1人雇うと売上ベースで月間500万
ぐらい売上伸ばさないといけなくなるんです。

で，私にアドバイスくれる人はそんな事は一切考えて無い訳で…

で何でもかんでも一人で完結させようと頑張っちゃうと，それはそれで問題あったりする。
ひとりで出来る事なんか，ホントにしれてるんですよね。

高校時代，「花園だ！」「青春（古い？）だ！」ってアホみたいにラグビーボール追い掛けてた面子と今，「損益計算書だ！」「バランスシートが…」って話をすること自体不思議な感覚。

「親方日の丸」

って元旦に遊びに来た親父（70歳）が私に言った言葉。
旧国鉄なんかの事を言いたかったのか，今の日本という国を見て言ったのか真意は分かりませんが。

「人生はOK牧場！」

楽に行こう。(*^^*)